隨著高校就業季的到來，不少剛剛參加工作的大學生非常看重社保。9日，剛參加工作的小劉致電本報咨詢，試用期能要

求單位為其辦理社會保險嗎？
    人事代理網就此咨詢了宜昌市社保征稽處，工作人員表示，根據規定，用人單位應當自用工之日起三十日之內為其職工向

社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。而《勞動合同法》也明確規定，試用期包含在勞動合同期限內。因此，即使是試用

期人員，用人單位也應按規定為其辦理養老、醫療、工傷、生育、失業五項社會保險。
    市社保征稽處提醒：單位未按規定履行參保繳費義務，被職工投訴舉報的，單位將承擔法律責任，并要為職工補繳社會保險。因此，廣大勞動者應提高社保維權意識，對于損害個人社保權益的行為應主動地向社保經辦機構投訴，及時維護個人權益。